大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于江蘇建筑設計研究院年終獎的問題，于是小編就整理了2個相關介紹江蘇建筑設計研究院年終獎的解答，讓我們一起看看吧。

江蘇當升年終獎是多少？

江蘇當升材料科技有限公司工資待遇，在職朋職業圈上已有3位圈友現身分享，根據網友分享統計（截止2018年），江蘇當升材料科技有限公司平均工資為5273元/月，其中100%的工資收入位于區間5000-6000元/月，年終獎大約10000

江蘇公務員績效獎金最新政策？

一般來說，從工資待遇上：

蘇南＞蘇中＞蘇北(以下數據包括公積金+工資+績效+獎金)

我們從高到低說(轉正后)：

蘇南地區：蘇州和無錫待遇最好，蘇州＞無錫＞20w,其中蘇州工業園區更高達 30w 左右。

蘇中地區：南通＞揚州≈泰州＞15w,蘇北地區相對于蘇南和蘇中會差一些，不過也都在 10w 以上。

省會南京肯定很好，20 多 w 左右，每個地區的公檢法、監獄。戒毒所：每個月多 2k 左右，在行業類別上，金融、證券和財稅系統工資和福利高于其它部門；鄉鎮也一般會有補貼。蘇北地級市，工作九年，副主任科員，每月到手 6000,公積金 4100,年底獎金加年休假未休補貼等共 4.5 萬。

所以把公積金算到收入，是因為很多地區把房補當成補充公積金發放，有的地區公積金能高 達 5k.6k,甚至更多

江蘇省公務員工資前五名是蘇州南京無錫南通常州。

總體上看，剛入職的江蘇公務員，轉正后每月到手工資 5000-8000,公積金 2000-6000,一年各種獎金加績效考核獎 2萬-8萬江蘇蘇南公務員，副科，每月工資，車補，房補，鄉鎮補貼扣除醫療，養老，公積金，到手 7000,年終績效去年 40000十三月工資 6500,公休假補貼 13000,還有加班值班中心工作等補貼 20000 左右(上頭說屬于亂發津補貼，2018年停發了)，合計17萬左右。還有公積金，大概一年2000。說實話，現在公務員待遇很規范了，單位一點彈性都沒有，現在收入比五年前少了好幾萬， 福利除了工會的 1000元，什么都沒有了.

省直機關，畢竟是江蘇省的首腦了。以省直機關里人數相當多的一級主任科員來說，現在每月實發到手大概在 9千左右。年終獎在 5萬元左右，另外，如果當年沒有休年假，還有 1萬多的未休假補貼，第 13個月工資 1萬多，一年全包在 22萬元左右說實話吊打山東。每個月住房公積金大概在 3 千多，有的單位每月還會有一些餐補，

1、基本工資。

基本工資跟你的級別有關，級別越高對應的基本工資越高，大多數人的基本工資大概在5000塊錢到9000塊錢之間，一年加起來大概在6萬塊錢到10.8萬之間。

2、年終獎（績效獎）

根據不同的城市，不同的部門，年終獎大概在2萬塊錢到5萬塊錢不等。

3、13薪。

今天江蘇公務員本上都實行十三薪，也就是到年底要多發一個月的工資。

4、社保公積金。

公務員最讓人羨慕的就是社保公積金，雖然社保沒法支取出來，但是公積金是可以支取出來的，目前江蘇大部多數城市公積金每個月都是在2500塊錢到5000塊錢之間居多，相當于一年的公積金大概是在3萬塊錢到6萬塊錢之間。

5、房補車補。

公務員一般都會有房補車補這些費用，加起來一年最少也有幾千塊錢收入，多的有好幾萬。

6、其他福利待遇。

除了上面我們所提到的這些收入之外，公務員平時還有一些福利待遇，比如過節過年會發一些禮品，這些禮品其實也算是一種收入了，我們就按照2000塊來計算吧。

把以上6項收入加起來之后，一個公務員根據不同地區、不同職級總體收入大概在12萬到30萬不等。

到此，以上就是小編對于江蘇建筑設計研究院年終獎的問題就介紹到這了，希望介紹關于江蘇建筑設計研究院年終獎的2點解答對大家有用。